家庭與職場兼顧不是夢!試試把「家人日」排進工作行事曆

▲家庭與職場兼顧不是夢。(圖/女子學)

▲(圖/Pinterest)

工作和家庭兼顧,對許多人而言,是難以觸及的夢想。工作是支撐起家庭的經濟來源,不能不看重;而家庭是支持自己努力工作的動力,是往後人生的根基,無法不經營。兩者既無法維持平衡卻又同等重要,難以平衡卻又無法取捨。既然如此,試試把兩件事情視為一體如何?

把家庭排進工作行事曆

▲家庭與職場兼顧不是夢。(圖/女子學)

▲(圖/Pexels)

把屬於家庭的日子排進工作行事曆中,並主動制定活動,將之視為待完成工作的一部份,而不是先將工作排滿了,才檢視是否有空缺的日子可以排給家人,把家庭視為工作的一環,讓陪伴家人成為日常工作。

有些人或許會認為這種心態轉換不奏效,反使家庭變成如同工作般的沉重壓力。但其實,將陪伴家人視為一種工作,是要以看待工作清單時的嚴謹態度,來對待與家人間的相處約定,而非老是以工作為由,草草忽略家庭。

定時制定家庭日

▲家庭與職場兼顧不是夢。(圖/女子學)

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不一定要時常出遊,才算有良好的家庭互動,有時一同聚在家中看電影、做料理,也是很溫馨的家庭活動。可以透過定期舉辦家庭日,並且訂製不同的主題,來創造家人們對於相聚的期盼與興奮。家庭日到來之前,透過討論主題規劃、行程安排等話題,也能維繫家人間的熱度。

而在家庭日訂好後,要將之視為待辦事項,別為了迎合工作而一再改期,否則會給人「反正訂了也不會達成」的無奈與失望,如此家庭日便會形同虛設。萬一真有重要公事須排在當天,記得事先告知家人並商量補償配套,將之視為必須重視的承諾,建立起家庭間的儀式感。

從日常小事做起

▲家庭與職場兼顧不是夢。(圖/女子學)

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許多職場家庭間兩頭燒的人會認為,只要排空出席家人的活動,就算是有將職場與家庭兼顧。確實,但還不夠。有時日常間無數小事堆積而成的默契,才是家人間的情感來源。例如平日下班一起吃飯、假日看電影、玩遊戲、洗澡前講的笑話、指導功課、家務分工等等的互動時刻,更能牽起家人間的羈絆。

因此,別因為忙碌而忽略了日常生活相處,那往往是維繫家人感情的關鍵。

家庭與職場兼顧,有可能嗎?編輯可以很堅定的說,這是有可能的,因為,對於家庭與職場,我們需要的不是取捨,而是平衡。透過良好的溝通、計畫的制定,牽起家人間的聯繫。

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※本文由女子學授權報導,未經同意禁止轉載。

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